8月10日晚，在莘州街道会议室，科级干部正在逐一汇报一周工作开展落实情况及存在不足、下一步工作计划，最后主要领导进行点评。莘州街道在高铁新城建勇当先的同时，不断创新活动载体，根据基层干部工作实际，实行科级干部周汇报、中层以上月汇报、全体干部季汇报制度，并形成常态化机制。
县人大副主任、莘州街道办事处党工委书记安大为同志要求，一定要做到“三个明确”，一要明确工作目标，要知道自己需要干什么，分清工作主次，逐个攻破;二要明确时间节点，树立“结果导向”意识，用工作完成结果倒推工作开展过程;三要明确干部责任，合理分工，形成合力，促进工作干出实效、结出硕果。
通过此项红红脸、出出汗活动的开展，进一步夯实机关干部工作责任落实，逐步转变干部作风中慵懒散漫问题，彻底换掉惯性思维等老旧思维模式，变被动工作为主动接纳，变闭门造车为实事求是，变落后无谓为知耻后勇，变蜻蜓点水为全力以赴，提振了全街道干部干事创业、奋勇争先的精气神。(莘州街道 张萌新)
